Wirkungsziel 14.1 Gewährleistung der staatlichen Souveränität

zugeordnete Maßnahmen

Kennzahlen des Wirkungsziels Details zu Kennzahl 1

Wirkungszielkennzahl 1: überwiegend erreicht: Verhältnis zwischen Truppe und Grundorganisation [%]

Entwicklung der Wirkungskennzahl

  • Jahr: 2013
    • Zielerreichungsgrad: überplanmäßig erreicht
    • Istzustand: 88,5 [%]
    • Zielzustand: 85,5
    • Oberer Schwellenwert: 90
    • Unterer Schwellenwert: 70
  • Jahr: 2014
    • Zielerreichungsgrad: überwiegend erreicht
    • Istzustand: 87,0 [%]
    • Zielzustand: 89,3
    • Oberer Schwellenwert: 100
    • Unterer Schwellenwert: 84
  • Jahr: 2015
    • Zielerreichungsgrad: nicht erreicht
    • Istzustand: 86,2 [%]
    • Zielzustand: 90,1
    • Oberer Schwellenwert: 100
    • Unterer Schwellenwert: 84
  • Jahr: 2016
    • Zielerreichungsgrad: nicht erreicht
    • Istzustand: 73,7 [%]
    • Zielzustand: 76
    • Oberer Schwellenwert: 81
    • Unterer Schwellenwert: 72
  • Mittelfristiger Zielzustand
    • Jahr: 2024, Zielzustand: 80

Erläuterung der Entwicklung

Durch eine verzögerte Einnahme der "Sanitätsorganisation 2013", die sich maßgeblich auf das Verhältnis der Besetzungsgrade zwischen Truppe und Grundorganisation auswirkte, wurde die Zielerreichung verhindert. Äußere Einwirkungen wie z.B. Organisationsänderungen (ÖBH2018), die in den kommenden Jahren umzusetzen sind, werden die Erreichung der Ziele weiter beeinflussen.

Grafischer Maximalwert: 100


Quelle

Standesübersicht BMLVS

Berechnungsmethode

Gegenüberstellung der Arbeitsplatzbesetzungsgrade bei der Truppe bzw. Grundorganisation

Kennzahlen des Wirkungsziels Details zu Kennzahl 2

Wirkungszielkennzahl 2: zur Gänze erreicht: Personelle Stärkung einsatzwahrscheinlicher Waffengattungen [%]

Entwicklung der Wirkungskennzahl

  • Jahr: 2013
    • Zielerreichungsgrad: überwiegend erreicht
    • Istzustand: 72 [%]
    • Zielzustand: 82
    • Oberer Schwellenwert: 150
    • Unterer Schwellenwert: 70
  • Jahr: 2014
    • Zielerreichungsgrad: zur Gänze erreicht
    • Istzustand: 74 [%]
    • Zielzustand: 74
    • Oberer Schwellenwert: 83
    • Unterer Schwellenwert: 72
  • Jahr: 2015
    • Zielerreichungsgrad: teilweise erreicht
    • Istzustand: 73 [%]
    • Zielzustand: 75
    • Oberer Schwellenwert: 83
    • Unterer Schwellenwert: 72
  • Jahr: 2016
    • Zielerreichungsgrad: nicht erreicht
    • Istzustand: 72 [%]
    • Zielzustand: 76
    • Oberer Schwellenwert: 83
    • Unterer Schwellenwert: 72
  • Mittelfristiger Zielzustand
    • Jahr: 2022, Zielzustand: 82

Erläuterung der Entwicklung

Die Auswirkungen der Hacklerregelung „NEU“, nämlich höhere Abgänge in die Pension, werden ab 2016 auch den Bereich der prioritären Waffengattungen treffen. Zur Zielerreichung müssen einerseits gezielte Personalmaßnahmen gesetzt und andererseits eine Attraktivierung des Dienstes im ÖBH erreicht werden, um so genügend Freiwillige zur Kompensation der Abgänge rekrutieren zu können und auch den Personalstand im Bereich der prioritären Waffengattungen weiter zu erhöhen.

Grafischer Maximalwert: 83


Quelle

Personalinformationssystem

Berechnungsmethode

Verhältnis der systemisierten Arbeitsplätze in den Organisationsplänen zu den tatsächlich besetzten Arbeitsplätzen

Kennzahlen des Wirkungsziels Details zu Kennzahl 3

Wirkungszielkennzahl 3: zur Gänze erreicht: Internationale Kooperationen [Anzahl]

Entwicklung der Wirkungskennzahl

  • Jahr: 2013
    • Zielerreichungsgrad: überplanmäßig erreicht
    • Istzustand: 248 [Anzahl]
    • Zielzustand: 200
    • Oberer Schwellenwert: 300
    • Unterer Schwellenwert: 150
  • Jahr: 2014
    • Zielerreichungsgrad: zur Gänze erreicht
    • Istzustand: 255 [Anzahl]
    • Zielzustand: 255
    • Oberer Schwellenwert: 280
    • Unterer Schwellenwert: 250
  • Jahr: 2015
    • Zielerreichungsgrad: überplanmäßig erreicht
    • Istzustand: 271 [Anzahl]
    • Zielzustand: 265
    • Oberer Schwellenwert: 280
    • Unterer Schwellenwert: 250
  • Jahr: 2016
    • Zielerreichungsgrad: überplanmäßig erreicht
    • Istzustand: 301 [Anzahl]
    • Zielzustand: 275
    • Oberer Schwellenwert: 310
    • Unterer Schwellenwert: 250
  • Mittelfristiger Zielzustand
    • Jahr: 2020, Zielzustand: 280

Erläuterung der Entwicklung

Neue Kooperationsabkommen wurden vor allem bilateral abgeschlossen (Bereiche Ausbildung, Datenaustausch, San-Kooperation). Im multilateralen Bereich ist der Letter of Intent betreffend die Aufstellung der Battle Group 2017 erwähnenswert.

Grafischer Maximalwert: 280


Quelle

Abkommensdatenbank BMLVS

Berechnungsmethode

Anzahl der Kooperationen

Kennzahlen des Wirkungsziels zugeordnete Vorhaben