Wirkungsziel 20.1 Schutz der Gesundheit und Sicherheit der ArbeitnehmerInnen.

zugeordnete Maßnahmen zugeordnete Vorhaben

Kennzahlen des Wirkungsziels

Wirkungszielkennzahl 1: überplanmäßig erreicht Details zu Kennzahl: Verbesserungen pro Intervention [Quote]

Wirkungszielkennzahl 2: überplanmäßig erreicht Details zu Kennzahl: Arbeitsunfälle - Gesamt [Quote]

Wirkungszielkennzahl 3: überplanmäßig erreicht Details zu Kennzahl: Arbeitsunfälle - Frauen [Quote]

Wirkungszielkennzahl 4: überplanmäßig erreicht Details zu Kennzahl: Arbeitsunfälle - Männer [Quote]


Kennzahlen des Wirkungsziels Details zu Kennzahl 1

Wirkungszielkennzahl 1: überplanmäßig erreicht: Verbesserungen pro Intervention [Quote]

Entwicklung der Wirkungskennzahl

  • Jahr: 2018
    • Zielerreichungsgrad: überplanmäßig erreicht
    • Istzustand: 1,6 [Quote]
    • Zielzustand: 1,4
    • Oberer Schwellenwert: 1,8
    • Unterer Schwellenwert: 1
  • Jahr: 2019
    • Zielerreichungsgrad: überplanmäßig erreicht
    • Istzustand: 1,6 [Quote]
    • Zielzustand: 1,4
    • Oberer Schwellenwert: 1,8
    • Unterer Schwellenwert: 1
  • Mittelfristiger Zielzustand
    • Jahr: 2022, Zielzustand: 1,5

Erläuterung der Entwicklung

Die Kennzahl wurde 2018 erstmals erhoben, der erste Schätzwert wurde 2018 übertroffen, diese Entwicklung konnte auch 2019 weitergeführt werden durch zielgerichtete Betriebsbesuche und konsequente Beratung.

Grafischer Maximalwert: 1,5


Quelle

Statistik der Arbeitsinspektion

Berechnungsmethode

Gesamtzahl der Verbesserungen, die auf Grund einer Intervention der Arbeitsinspektion (Beratung oder Kontrolle) ohne anschließende Strafanzeige erfolgen, dividiert durch die Gesamtzahl an Interventionen (ohne Lenkkontrollen)

Kennzahlen des Wirkungsziels Details zu Kennzahl 2

Wirkungszielkennzahl 2: überplanmäßig erreicht: Arbeitsunfälle - Gesamt [Quote]

Entwicklung der Wirkungskennzahl

  • Jahr: 2018
    • Zielerreichungsgrad: zur Gänze erreicht
    • Istzustand: 283 [Quote]
    • Zielzustand: 283
    • Oberer Schwellenwert: 280
    • Unterer Schwellenwert: 330
  • Jahr: 2019
    • Zielerreichungsgrad: überplanmäßig erreicht
    • Istzustand: 275,0 [Quote]
    • Zielzustand: 281
    • Oberer Schwellenwert: 270
    • Unterer Schwellenwert: 310
  • Mittelfristiger Zielzustand
    • Jahr: 2022, Zielzustand: 275

Erläuterung der Entwicklung

Grundsätzlich sinkt die Arbeitsunfallquote in Österreich, wobei diese Senkung in den letzten Jahren sehr flach verlaufen ist. Sie ist fast ausschließlich auf die Reduktion der Arbeitsunfälle bei männlichen Beschäftigten zurückzuführen. Bei Frauen ist die Arbeitsunfallquote während der letzten Jahre vergleichsweise gering.

Grafischer Maximalwert: 280


Quelle

Allgemeine Unfallversicherungsanstalt

Berechnungsmethode

Verhältnis der von der Allgemeinen Unfallversicherungsanstalt (AUVA) anerkannten Arbeitsunfälle unselbständig Erwerbstätiger im engeren Sinn (ohne Wegunfälle) bezogen auf 10.000 ArbeitnehmerInnen

Kennzahlen des Wirkungsziels Details zu Kennzahl 3

Wirkungszielkennzahl 3: überplanmäßig erreicht: Arbeitsunfälle - Frauen [Quote]

Entwicklung der Wirkungskennzahl

  • Jahr: 2018
    • Zielerreichungsgrad: überplanmäßig erreicht
    • Istzustand: 159 [Quote]
    • Zielzustand: 160
    • Oberer Schwellenwert: 156
    • Unterer Schwellenwert: 175
  • Jahr: 2019
    • Zielerreichungsgrad: überplanmäßig erreicht
    • Istzustand: 157,0 [Quote]
    • Zielzustand: 160
    • Oberer Schwellenwert: 156
    • Unterer Schwellenwert: 175
  • Mittelfristiger Zielzustand
    • Jahr: 2022, Zielzustand: 158

Erläuterung der Entwicklung

Bei Frauen ist die Arbeitsunfallquote während der letzten fünfzehn Jahre vergleichsweise stabil niedrig. Dies ist vor allem darauf zurückzuführen, dass Frauen häufiger in Branchen mit niedrigen Unfallgefahren arbeiten, womit das Verbesserungspotenzial gegenüber Männern niedriger ist.

Grafischer Maximalwert: 156


Quelle

Allgemeine Unfallversicherungsanstalt

Berechnungsmethode

Verhältnis der von der Allgemeinen Unfallversicherungsanstalt (AUVA) anerkannten Arbeitsunfälle unselbständig erwerbstätiger Frauen im engeren Sinn (ohne Wegunfälle) bezogen auf 10.000 ArbeitnehmerInnen

Kennzahlen des Wirkungsziels Details zu Kennzahl 4

Wirkungszielkennzahl 4: überplanmäßig erreicht: Arbeitsunfälle - Männer [Quote]

Entwicklung der Wirkungskennzahl

  • Jahr: 2018
    • Zielerreichungsgrad: überplanmäßig erreicht
    • Istzustand: 380 [Quote]
    • Zielzustand: 383
    • Oberer Schwellenwert: 380
    • Unterer Schwellenwert: 430
  • Jahr: 2019
    • Zielerreichungsgrad: überplanmäßig erreicht
    • Istzustand: 367,0 [Quote]
    • Zielzustand: 381
    • Oberer Schwellenwert: 360
    • Unterer Schwellenwert: 420
  • Mittelfristiger Zielzustand
    • Jahr: 2022, Zielzustand: 375

Erläuterung der Entwicklung

Männer arbeiten häufiger in Branchen mit höheren Unfallgefahren, insbesondere hier liegt das Potenzial für eine weitere Senkung der Quote. Die Entwicklung der Arbeitsunfallquote ist von vielen Faktoren beeinflusst. Seitens der Arbeitsinspektion wird durch zielgerichtete Kontrolle und Beratung der besonders risikoträchtigen Berufssparten beigetragen. Die Männer-Unfallquote 2019 war extrem niedrig und folgte nicht dem langfristigen Trend einer langsamen Senkung. Das Augenmerk gilt der weiteren Entwicklung im Jahr 2020.

Grafischer Maximalwert: 380


Quelle

Allgemeine Unfallversicherungsanstalt

Berechnungsmethode

Verhältnis der von der Allgemeinen Unfallversicherungsanstalt (AUVA) anerkannten Arbeitsunfälle unselbständig erwerbstätiger Männer im engeren Sinn (ohne Wegunfälle) bezogen auf 10.000 ArbeitnehmerInnen