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KENNZAHL
Telearbeitsplätze (Berücksichtigung Aufteilung nach Geschlecht)
Erhöhung der Anzahl von Telearbeitsplätzen unter angestrebter Berücksichtigung der gleichmäßigen Aufteilung zwischen Frauen und Männern
Kennzahl teilweise erreicht
Zugeordnetes Wirkungsziel
Kennzahlen geben direkt oder indirekt Auskunft über die Erreichung eines bestimmten Wirkungsziels. Jedes Wirkungsziel wird mit maximal fünf Kennzahlen überprüfbar gemacht.
Entwicklung der Wirkungskennzahl
Grafik
Tabelle
Status
Istzustand:-1
Zielzustand:-1
Erhöhung der Anzahl von Telearbeitsplätzen unter angestrebter Berücksichtigung der gleichmäßigen Aufteilung zwischen Frauen und Männern / Angaben in Anzahl
| Jahr | 2013 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Zielwert | 4 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 4 | 4 | 70 |
| Istwert | 2 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 70 | 70 | - |
| Zielerreichungsgrad | teilweise | zur Gänze | zur Gänze | zur Gänze | zur Gänze | zur Gänze | zur Gänze | zur Gänze | zur Gänze | überplanmäßig | überplanmäßig |
| Jahr |
|---|
| Zielwert |
| Istwert |
| Zielerreichungsgrad |
Erhöhung der Anzahl von Telearbeitsplätzen unter angestrebter Berücksichtigung der gleichmäßigen Aufteilung zwischen Frauen und Männern / Angaben in Anzahl