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KENNZAHL

Pensionsantrittsalter der Bundesbeamtinnen und Bundesbeamten

Pensionsantrittsalter der Bundesbeamtinnen und Bundesbeamten

Arbeit, Soziales und Pensionen Institutionen und öffentlicher Sektor Bundesministerium für öffentlichen Dienst und Sport UG 17 - Öffentlicher Dienst und Sport
2018
Kennzahl zur Gänze erreicht

Zugeordnetes Wirkungsziel

Kennzahlen geben direkt oder indirekt Auskunft über die Erreichung eines bestimmten Wirkungsziels. Jedes Wirkungsziel wird mit maximal fünf Kennzahlen überprüfbar gemacht.

Das Bundesministerium für öffentlichen Dienst und Sport (BMöDS) sichert als Kompetenz-, Service- und Informationszentrum die abgestimmte und ausgewogene Koordination des Personal- und Organisationsmanagements im Bundesdienst auch im Hinblick auf die Gleichstellung der Geschlechter

Entwicklung der Wirkungskennzahl

Grafik

Tabelle

Pensionsantrittsalter der Bundesbeamtinnen und Bundesbeamten / Angaben in Jahre

Beurteilung der Kennzahlen-Entwicklung

Istzustand 2018: 62,08 (gesamt); 62,38 (weiblich); 61,98 (männlich)

Der Trend eines steigenden Pensionsantrittsalters der Bundesbeamtinnen und Beamten hat sich im Vergleich zu den Vorjahren fortgesetzt – das Pensionsantrittsalter ist weiter gestiegen. Diese Entwicklung ist auch auf die Verschärfung der Voraussetzungen für die Inanspruchnahme von Frühpensionierungsregelungen zurückzuführen.

Quelle

Bundesministerium für öffentlichen Dienst und Sport, Publikation „Monitoring der Beamtenpensionen"

Berechnungsmethode

Ermittlung des durchschnittlichen Pensionsantrittsalters basierend auf Daten zu Pensionistinnen und Pensionisten aus dem bundesinternen Managementinformationssystem (MIS).