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KENNZAHL

Beschäftigungsquote Ältere (50-64 Jahre) Frauen

Beschäftigungsquote Ältere (50-64 Jahre) Frauen

Arbeit, Soziales und Pensionen Bundesministerium für Arbeit und Wirtschaft UG 20 - Arbeit

2023

Kennzahl überplanmäßig erreicht

Zugeordnetes Wirkungsziel

Kennzahlen geben direkt oder indirekt Auskunft über die Erreichung eines bestimmten Wirkungsziels. Jedes Wirkungsziel wird mit maximal fünf Kennzahlen überprüfbar gemacht.

Verbesserung der Erwerbsintegration älterer Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer (50+)

Entwicklung der Wirkungskennzahl

Grafik

Tabelle

Jahr	2013	2014	2015	2016	2017	2018	2019	2020	2021	2022	2023	2024
Zielwert	-	-	-	-	-	-	-	≥ 60,5	≥ 60,5	≥ 61,5	≥ 61,5	≥ 64,5
Istwert	48,4	50	52,3	54,3	56,2	58,2	59,4	59,1	60,4	61,7	62,2	-
Zielerreichungsgrad	Keine Bewertung	Keine Bewertung	Keine Bewertung	Keine Bewertung	Keine Bewertung	Keine Bewertung	Keine Bewertung	nicht erreicht	überwiegend	überplanmäßig	überplanmäßig

Jahr
Zielwert
Istwert
Zielerreichungsgrad

Beschäftigungsquote Ältere (50-64 Jahre) Frauen / Angaben in %

Beurteilung der Kennzahlen-Entwicklung

Die Erwerbsquoten von Frauen ab 50 Jahren steigen seit 2016 kontinuierlich an, was im Wesentlichen auf eine veränderte gesellschaftliche Einstellung zur Erwerbsaktivität von Frauen zurückzuführen ist.
Im Jahr 2020 ist dann ein leichter Rückgang gegenüber dem Vorjahr zu verzeichnen, was im Wesentlichen an der COVID-19 Pandemie und der damit einhergehenden schlechten wirtschaftlichen Entwicklung liegt. Die Zielsetzung der Anhebung Beschäftigungsquote der älteren Frauen konnte somit für 2020 nicht erreicht werden. Im Jahr 2021 erhöhte sich die Beschäftigungsquote älterer Frauen um +1,3%-Punkte auf 60,4 %. Damit wurde die ursprüngliche Zielsetzung einer Beschäftigungsquote von 60,5 % nicht vollständig erreicht. Die Zielsetzung für das Jahr 2022 konnte aufgrund der wirtschaftlichen Erholung ebenso erreicht werden. So stieg die Beschäftigungsquote der älteren Frauen im Vergleich zum Vorjahr um 1,3%-Punkte. Auch bei der Beschäftigungsquote älterer Frauen konnte eine Steigerung im Vergleich zum Vorjahr um 0,5%-Punkte auf 62,2 % verzeichnet und damit ein neuer Höchstwert registriert werden.

Quelle

Informationssystem AMIS-Web (AMIS=Arbeitsmarktinformationssystem)

Berechnungsmethode

Verhältnis von beim Dachverband der Sozialversicherungsträger registrierten unselbständig und selbständig Beschäftigten im Alter zwischen 50 und 64 Jahren zur Wohnbevölkerung derselben Altersgruppe