MASSNAHME
(1) Weiterführung Programm FIT, (2) Qualifizierung und (3) arbeitsmarktbezogene Angebote von Beratungs- und Kinderbetreuungseinrichtungen
Massnahme zur Gänze erreicht
Zugeordnete Wirkungsziele
Zur Erreichung der gesetzten Wirkungsziele werden konkrete Maßnahmen eingesetzt. Dabei können sich Maßnahmen auf ein oder mehrere Wirkungsziele einer Untergliederung beziehen.
Kennzahlen und Meilensteine der Maßnahme
Um die Erfüllung einer Maßnahme beurteilen zu können, ist zumindest ein Indikator anzugeben. Während Wirkungsziele der Untergliederung ausschließlich anhand von Kennzahlen beurteilt werden, sind bei den Maßnahmen auch Meilensteine zulässig.
Kennzahlen sind quantitative Messgrößen, die direkt oder indirekt Aufschluss über die erreichte Maßnahme oder deren Wirkung geben. Meilensteine beschreiben abgrenzbare (Zwischen-)Ergebnisse eines zeitlich beschränkten Vorhabens oder Projektes.
Kennzahl: (1) Anzahl der geförderten Frauen inkl. Wiedereinsteigerinnen im Programm FIT
Details zur Kennzahl
Anmerkung: positiv bei steigender Kennzahl
Istwert
7.255Anzahl
Zielzustand
7.000Anzahl
Erläuterung der Entwicklung
Die Teilnahmen an den FIT Ausbildungsmaßnahmen des AMS variieren leicht, im Jahr 2015 wurde die Zielsetzung bei den Teilnahmen zu rund 97 % erreicht. Es ist jedoch eine Steigerung der Teilnahmen von Frauen in den technisch-handwerklichen Rampen des FIT-Programms von 2014 auf 2015 zu verzeichnen. Somit wurde sichergestellt, dass sich mehr Frauen als in den Vorjahren grundsätzlich und konkret mit der Realisierbarkeit von höherwertigen technischen und handwerklichen Berufsausbildungen auseinandergesetzt haben. Im Jahr 2016 wurde der Teilnahme-Zielwert zu rund 96 % erreicht. Im Jahr 2017 konnte der Zielwert um rund +3 % übererfüllt werden.
Ausgangsjahr bzw. Datum der Planung
2015
Ausgangspunkt der Planung
6.764
Quelle
Data Warehouse (DWH) des AMS Österreich
Berechnungsmethode
Eindeutige Zahl der vom AMS in einem Kalenderjahr geförderten Personen
Kennzahl: (2) Anzahl der geförderten Frauen inkl. Wiedereinsteigerinnen in AMS Qualifizierungsprogrammen
Details zur Kennzahl
Anmerkung: positiv bei steigender Kennzahl
Istwert
112.220Anzahl
Zielzustand
130.000Anzahl
Erläuterung der Entwicklung
Durch die Verschiebung der Qualifizierungsförderungen und -maßnahmen des AMS hin zu höherwertigen Ausbildungen, ist im Jahr 2015 ein Rückgang der vom AMS geförderten Personen im Qualifizierungsbereich zu verzeichnen, der auch die Frauen betraf. Deshalb konnte der Zielwert auch nur zu 79 % erreicht werden. Im Jahr 2016 wurde der Teilnahme-Zielwert zu rund 92 % erreicht, mit beigetragen zu dieser Verbesserung der Zielerreichung hat auch die Ausweitung der AMS Deutschkurse. Für das Jahr 2017 wurde der Zielwert gegenüber 2015 und 2016 um 10.000 geförderte Frauen erhöht. Die Zielerreichung betrug rund 86 %.
Ausgangsjahr bzw. Datum der Planung
2015
Ausgangspunkt der Planung
110.864
Quelle
Data Warehouse (DWH) des AMS Österreich
Berechnungsmethode
Eindeutige Zahl der vom AMS in einem Kalenderjahr geförderten Personen
Kennzahl: (3) Anzahl der geförderten Frauen inkl. Wiedereinsteigerinnen in AMS Beratungs- und Betreuungseinrichtungen
Details zur Kennzahl
Anmerkung: positiv bei steigender Kennzahl
Istwert
83.440Anzahl
Zielzustand
65.000Anzahl
Erläuterung der Entwicklung
Die Zahl der von AMS finanzierten Beratungen und Teilnahmen von Frauen in arbeitsmarktpolitischen Angeboten von Beratungs- und Betreuungseinrichtungen ist seit 2013 im Steigen begriffen. Der Zielwert 2017 wurde um rund +28 % übererfüllt.
Ausgangsjahr bzw. Datum der Planung
2015
Ausgangspunkt der Planung
65.290
Quelle
Data Warehouse (DWH) des AMS Österreich
Berechnungsmethode
Eindeutige Zahl der vom AMS in einem Kalenderjahr geförderten Personen