MASSNAHME
arbeitsmarktpolitische Angebote zur Erleichterung der (Re-) Integration i. d. Arbeitsmarkt (Qualifizierung u. Eingliederung)
Sicherstellung der Verfügbarkeit einer ausreichenden Anzahl an arbeitsmarktpolitischen Angeboten zur Erleichterung der (Re-) Integration in den Arbeitsmarkt (Qualifizierung und Eingliederung).
Massnahme teilweise erreicht
Zugeordnete Wirkungsziele
Zur Erreichung der gesetzten Wirkungsziele werden konkrete Maßnahmen eingesetzt. Dabei können sich Maßnahmen auf ein oder mehrere Wirkungsziele einer Untergliederung beziehen.
Kennzahlen und Meilensteine der Maßnahme
Um die Erfüllung einer Maßnahme beurteilen zu können, ist zumindest ein Indikator anzugeben. Während Wirkungsziele der Untergliederung ausschließlich anhand von Kennzahlen beurteilt werden, sind bei den Maßnahmen auch Meilensteine zulässig.
Kennzahlen sind quantitative Messgrößen, die direkt oder indirekt Aufschluss über die erreichte Maßnahme oder deren Wirkung geben. Meilensteine beschreiben abgrenzbare (Zwischen-)Ergebnisse eines zeitlich beschränkten Vorhabens oder Projektes.
Kennzahl: geförderte Personen in Eingliederungsbeihilfen (EB) und Kombilohn (KOMB) 50+
Details zur Kennzahl
Anmerkung: positiv bei steigender Kennzahl
Istwert
23.232Anzahl
Zielzustand
40.000Anzahl
Erläuterung der Entwicklung
Die betriebliche Beschäftigungsförderung des AMS für ältere Personen ist mittelfristig ansteigend. 2017 wurde der Zielwert knapp übererfüllt. 2018 und 2019 trotz Rückführung der Beschäftigungsaktion 20.000 überwiegend erreicht. Aufgrund der COVID-19 Pandemie und der damit einhergehenden schlechten wirtschaftlichen Entwicklung, konnten die Zielwerte 2020 für die Beschäftigungsförderung der Älteren nicht erreicht werden. Im Jahr 2021 sind die Beschäftigungsförderungen für ältere Personen, nicht zuletzt durch das AMS Programm „Sprungbrett“ angestiegen und mit einem Istwert von 35.527 wurde der Zielwert von 27.000 deutlich überschritten. Auch im Jahr 2022 konnte das Niveau leicht gesteigert werden, die angepeilten 40.000 Personen wurden jedoch nicht ganz erreicht. Der Istwert für das Jahr 2022 liegt bei 38.189 Personen. Im Jahr 2023 wurde mit 23.232 AMS Beschäftigungsförderungen über Eingliederungsbeihilfen und Kombilöhnen für ältere Personen wieder das Niveau vor der Gesundheitskrise erreicht.
Ausgangsjahr bzw. Datum der Planung
2021
Ausgangspunkt der Planung
35.527
Quelle
AMS DWH: fdg_personen
Berechnungsmethode
Anzahl Personen, die mindestens einen Tag im betroffenen Jahr die entsprechende Beihilfe bekommen hat (Anzahl Personen)
Kennzahl: geförderte Personen in Sozialökonomischen Betrieben und gemeinnützigen Beschäftigungsprojekten 50+
Details zur Kennzahl
Anmerkung: positiv bei steigender Kennzahl
Istwert
11.052Anzahl
Zielzustand
10.000Anzahl
Erläuterung der Entwicklung
AMS Beschäftigungsförderungen für ältere Personen in den letzten Jahren ansteigend. Der Zuwachs in der Beschäftigungsförderung Älterer konzentrierte sich auf den Bereich der Eingliederungsbeihilfen. Der Zuwachs der geförderten Personen in SÖBs und GBPs von 12.012 im Jahr 2016 auf 13.846 im Jahr 2017 war nicht ausreichend um die Zielwerte zu erreichen. 2018 wurde der Zielwert mit 12.190 geförderten Personen mit 87 % wieder überwiegend erreicht, während er 2019 nur zu 78 % erreicht wurde. Aufgrund der COVID-19 Pandemie konnte der Zielwert 2020 von 10.500 ebenso nicht erreicht werden. Mit Hilfe des AMS Programms „Sprungbrett“ konnte die Grenze von 10.000 geförderten Personen (Zielwert 2021), im Jahr 2021 mit 10.581 wieder übersprungen werden. Die Umsetzung des AMS Programms „Sprungbrett“ ist im Jahr 2022 noch deutlicher sichtbar. Mit 11.790 geförderten Personen wurde der Zielwert (10.000) nachdrücklich erreicht. Der Zielwert wurde mit 11.052 geförderten Personen in SÖBs und GBPs auch im Jahr 2023 überplanmäßig erreicht.
Ausgangsjahr bzw. Datum der Planung
2021
Ausgangspunkt der Planung
10.594
Quelle
AMS DWH: fdg_personen
Berechnungsmethode
Anzahl Personen, die mindestens einen Tag im betroffenen Jahr die entsprechende Beihilfe bekommen hat (Anzahl Personen)