MASSNAHME
Planung und Durchführung von zielgerichteten Schwerpunkten der Arbeitsinspektion.
Planung und Durchführung von zielgerichteten Schwerpunkten der Arbeitsinspektion.
Massnahme zur Gänze erreicht
Zugeordnete Wirkungsziele
Zur Erreichung der gesetzten Wirkungsziele werden konkrete Maßnahmen eingesetzt. Dabei können sich Maßnahmen auf ein oder mehrere Wirkungsziele einer Untergliederung beziehen.
Kennzahlen und Meilensteine der Maßnahme
Um die Erfüllung einer Maßnahme beurteilen zu können, ist zumindest ein Indikator anzugeben. Während Wirkungsziele der Untergliederung ausschließlich anhand von Kennzahlen beurteilt werden, sind bei den Maßnahmen auch Meilensteine zulässig.
Kennzahlen sind quantitative Messgrößen, die direkt oder indirekt Aufschluss über die erreichte Maßnahme oder deren Wirkung geben. Meilensteine beschreiben abgrenzbare (Zwischen-)Ergebnisse eines zeitlich beschränkten Vorhabens oder Projektes.
Meilenstein: geplante bzw. durchgeführte wirkungsorientierte österreichweite Schwerpunktaktionen der Arbeitsinspektion
Details zum Meilenstein
Istzustand (2024)
Es wurden drei Schwerpunkte im Jahr 2024 geplant bzw. durchgeführt.
Ausgangspunkt der Planung (Datum)
31.12.2022
Ausgangspunkt der Planung (Beschreibung)
Es wurden 3 Schwerpunktaktionen aus dem Jahr 2021 abgeschlossen. 3 weitere Schwerpunktaktionen wurden geplant bzw. durchgeführt. Folgende Schwerpunkte aus dem Jahr 2021 wurden im Jahr 2022 abgeschlossen: Prävention von Arbeitsunfällen im Rahmen des innerbetrieblichen Verkehrs Prävention von Berufskrankheiten aufgrund der Einwirkung von Quarzfeinstaub (Bau, Bergbau) Prävention von Muskel- und Skeletterkrankungen (MSE) bei Jugendlichen und jungen Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern Folgender Schwerpunkt wurde 2022 begonnen und im selben Jahr abgeschlossen: Prävention von Arbeitsunfällen an verketteten Anlagen Folgender Schwerpunkt wurde 2022 begonnen und wird 2023 abgeschlossen: Präventionsmaßnahmen: Wachdienst (Bewachungsgewerbe) Für folgenden Schwerpunkt wurde aufgrund der Komplexität des Themas 2022 bereits mit Vorbereitungsarbeiten begonnen: Präventionsmaßnahmen: Gewalt als Berufsrisiko?
Zielzustand (Datum)
31. Dezember 2024
Zielzustand (Beschreibung)
3 Schwerpunktaktionen wurden geplant bzw. durchgeführt: Gewalt als Berufsrisiko? Paket- und Lieferdienste Einhaltung Regelungen zur PSA (Erläuterung: Informations- und Datenanalyse ermöglichen es Trends und Defizite im Arbeitnehmerinnenschutz und Arbeitnehmerschutz zu erkennen und auf dieser Basis Schwerpunkte zu setzen, um gezielt Verbesserungen zu bewirken und Ressourcen dort zielgerecht einzusetzen, wo Handlungsbedarf im Arbeitnehmerinnenschutz und Arbeitnehmerschutz besteht. Die geplanten bzw. durchgeführten wirkungsorientierten österreichweiten Schwerpunktaktionen der Arbeitsinspektion werden im Teilheft näher ausgeführt. Als Ausgangspunkt der Planung wird das Jahr 2022 herangezogen.)
Erläuterung der Entwicklung
Folgender Schwerpunkt wurde von 2023 bis 2024 durchgeführt:
Gewalt als Berufsrisiko: https://www.arbeitsinspektion.gv.at/Agenda/Agenda/2023_-_2024-_Gewalt_als_Berufsrisiko-.html
Folgende Schwerpunkte wurden 2024 durchgeführt und abgeschlossen:
Sicherheits- und Gesundheitsschutz bei Paket- und Lieferdienste: https://www.arbeitsinspektion.gv.at/Agenda/Agenda/2024-Sicherheits–und-Gesundheitsschutz-bei-Paket–und-Li.html
Fokustage Persönliche Schutzausrüstung (PSA): https://www.arbeitsinspektion.gv.at/Agenda/Agenda/2024-Fokustage-Persoenliche-Schutzausruestung-_PSA_.html
Zielerreichungsgrad des Meilensteins
zur Gänze