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KENNZAHL

Pensionsantrittsalter der Bundesbeamt/innen Gesamt

Pensionsantrittsalter der Bundesbeamt/innen Gesamt

Arbeit, Soziales und Pensionen Institutionen und öffentlicher Sektor Bundesministerium für Kunst, Kultur, öffentlichen Dienst und Sport UG 17 - Öffentlicher Dienst und Sport
2024
Kennzahl überwiegend erreicht

Zugeordnetes Wirkungsziel

Kennzahlen geben direkt oder indirekt Auskunft über die Erreichung eines bestimmten Wirkungsziels. Jedes Wirkungsziel wird mit maximal fünf Kennzahlen überprüfbar gemacht.

Das Bundeskanzleramt sichert als Kompetenz-, Service- und Informationszentrum die abgestimmte und ausgewogene Koordination des Personal- und Organisationsmanagements im Bundesdienst auch im Hinblick auf die Gleichstellung der Geschlechter

Entwicklung der Wirkungskennzahl

Grafik

Tabelle

Pensionsantrittsalter der Bundesbeamt/innen Gesamt / Angaben in Jahre

Beurteilung der Kennzahlen-Entwicklung

Istzustand 2024: 62,68 (gesamt); 63,19 (weiblich); 62,48 (männlich).
Das Pensionsantrittsalter im Jahr 2024 der Beamtinnen und Beamten im Bundesdienst beträgt 62,7 Jahre und ist damit im Vergleich zum Vorjahr (2023) leicht gesunken (-0,04 Jahre). Das Sinken des Pensionsantrittsalters ist auf zwei Effekte zurückzuführen:
Im Vergleich zum Vorjahr sind die Dienstunfähigkeitspensionierungen gestiegen (+34 Neupensionierungen) und die Neupensionierungen mit dem gesetzlichen Pensionsantrittsalter gesunken (-56 Neupensionierungen).
Hinzu kommt ein Struktureffekt. Das Sinken der Neupensionierungen im Bundesdienst insbesondere bei den Lehrpersonen, jener Berufsgruppe mit dem höchsten Pensionsantrittsalter, wirkt sich auf das bundesweite durchschnittliche Pensionsantrittsalter aus.
Vor diesem Hintergrund konnte der Zielwert für das Jahr 2024 nur überwiegend erreicht werden. Für das Jahr 2025 und die zukünftige Entwicklung ist davon auszugehen, dass die Neupensionierungen voraussichtlich in den nächsten Jahren sinken werden und diese Entwicklung auch Auswirkungen auf das Pensionsantrittsalter haben wird. Das Ambitionsniveau ist mit 62,68 hoch und wird auch für die Folgejahre weiterhin angestrebt.
Das unterschiedliche durchschnittliche Pensionsantrittsalter nach Geschlechtern ist insbesondere auf die Lehrpersonen (hoher Frauenanteil) und den Exekutivdienst (hoher Männeranteil) zurückzuführen.
Im Vergleich zum Bundesdienst beträgt das Pensionsantrittsalter im ASVG-Bereich 61,4 Jahre (2024; Quelle: Dachverband der Sozialversicherungsträger).

Quelle

BKA, Publikation "Monitoring der Pensionen der Beamtinnen und Beamten"

Berechnungsmethode

Ermittlung des durchschnittlichen Pensionsantrittsalters basierend auf Daten zu Pensionist/innen aus dem bundesinternen Managementinformationssystem (MIS)