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KENNZAHL

Reinigungsaudit externes Personal

2014
Kennzahl überwiegend erreicht

Zugeordnetes Wirkungsziel

Kennzahlen geben direkt oder indirekt Auskunft über die Erreichung eines bestimmten Wirkungsziels. Jedes Wirkungsziel wird mit maximal fünf Kennzahlen überprüfbar gemacht.


Entwicklung der Wirkungskennzahl

Grafik

Tabelle

Beurteilung der Kennzahlen-Entwicklung

Die Anforderungen an das externe Personal wurden aufgrund des Spardrucks erhöht (mehr m²/h). Das knappe Verfehlen des Zielwertes hat keine Auswirkungen auf die Zufriedenheit der NutzerInnen (2014-Parl-UG-02-W0005-K003).


Quelle

Externer Auditbericht/Parlamentsdirektion

Berechnungsmethode

Erzielte Punkte im Audit