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KENNZAHL

Verbesserungen pro Intervention

2020
Kennzahl überwiegend erreicht

Zugeordnetes Wirkungsziel

Kennzahlen geben direkt oder indirekt Auskunft über die Erreichung eines bestimmten Wirkungsziels. Jedes Wirkungsziel wird mit maximal fünf Kennzahlen überprüfbar gemacht.


Entwicklung der Wirkungskennzahl

Grafik

Tabelle

Beurteilung der Kennzahlen-Entwicklung

Der Zielwert 2020 konnte nicht erreicht werden, weil die Arbeitsinspektorinnen und Arbeitsinspektoren bei ihrer Außendiensttätigkeit auf die besonderen Erfordernisse der Pandemie Rücksicht nehmen mussten. 2020 wurden etwa proaktiv keine thematisch breitgefächerten Schwerpunktaktionen durchgeführt, sondern die Betriebe wurden verstärkt zu Umsetzungsstrategien gegen Infektionsrisiken am Arbeitsplatz beraten. Durch diesen thematisch engeren Fokus ergab sich zwar ein Anstieg an durchgeführten Beratungen um 13 %, aber ein Rückgang an abgedeckten Beratungsthemen, welche Einfluss auf die Kennzahl haben. Die Kennzahl wurde 2018 erstmals erhoben, Werte für Vorjahre sind daher nicht verfügbar.


Quelle

Statistik der Arbeitsinspektion

Berechnungsmethode

Gesamtzahl der Verbesserungen, die auf Grund einer Intervention der Arbeitsinspektion (Beratung oder Kontrolle) ohne anschließende Strafanzeige erfolgen, dividiert durch die Gesamtzahl an Interventionen (ohne Lenkkontrollen)