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KENNZAHL

Frauen in Führungspositionen A1/4-6

Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen (A1/4-6)

Gleichstellung Bundesministerium für Landesverteidigung und Sport UG 14 - Militärische Angelegenheiten und Sport
2015
Kennzahl überplanmäßig erreicht

Zugeordnetes Wirkungsziel

Kennzahlen geben direkt oder indirekt Auskunft über die Erreichung eines bestimmten Wirkungsziels. Jedes Wirkungsziel wird mit maximal fünf Kennzahlen überprüfbar gemacht.

Positionierung des Bundesministeriums für Landesverteidigung und Sport (BMLVS) und des ÖBH als attraktiven Dienstgeber für Frauen und Männer sowie Gewährleistung einer effektiven und einsatzorientierten Ausbildung für alle Soldatinnen, Soldaten und Zivilbediensteten.

Entwicklung der Wirkungskennzahl

Grafik

Tabelle

Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen (A1/4-6) / Angaben in %

Beurteilung der Kennzahlen-Entwicklung

Mit Ministerratsbeschluss 16/28 vom 29. April 2014 wurden die Zielwerte für 2015 neu festgelegt. Dadurch ergibt sich bei der Personengruppe A1/4-6 eine positive Abweichungen von + 1,21 %. Der Zielwerte für 2019 liegt nunmehr bei 7,9 %.

Quelle

MIS

Berechnungsmethode

Frauenanteil in % gemäß Ministerratsbeschluss 145/29 vom 30.Mai 2012.